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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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15.
（ ）变动性较小。
(A) 基本工资
(B) 团队奖金
(C) 个人奖金
(D) 培训

答案是:参考答案：A

出自 郑州工程技术学院-薪酬管理.  文才系统

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1、在UFO报表中,( )操作员能够联查明细账。(本题5.0分) A、 有UFO所有明细功能、总账函数和总账明细账查询权限的操作员 B、 具有总账账表查询和UFO总账函数权限的操作员 C、 具有UFO总账函数和总账明细查询权限的操作
2、14. 波士顿矩阵是解决（ ）的方法。 (A) 行业选择 (B) 竞争方式选择 (C) 产品选择 (D) 定位选择
3、13. 竞争方式选择会影响到奖金支付的基础。采取成本领先策略的企业会采用（ ）。 (A) 期权计划 (B) 员工持股计划 (C) 斯坎伦计划 (D) 收益分享计划
4、12. 下列关于基本薪酬的说法中，错误的是（ ）。 (A) 基本薪酬是维持一个员工基本生活所需要的薪酬 (B) 基本薪酬是相对固定不变的 (C) 基本薪酬相对奖金更具有激励性 (D) 基本薪酬一般不会随绩效的变化而变化
5、11. 薪酬调查要解决的主要问题是（ ）。 (A) 确保薪酬具有效率 (B) 确保企业薪酬具有外部竞争力 (C) 确保企业薪酬的内部公平性 (D) 确保企业薪酬在行业中处于领先地位


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