某公司今年离职人员数为30，而今年在职人员的平均数为150，那么，该公司的人员变动率是（）。试题答案

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本题添加时间：2023/6/15 10:06:00
圆梦客服：王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
某公司今年离职人员数为30，而今年在职人员的平均数为150，那么，该公司的人员变动率是（）。 A.20% B.10% C.15% D.25% 选择一项： A B C D
答案是:A 出自广东开放大学人力资源管理（专，2023春）广东开放大学系统广东开放大学
更多试题>>>> 1、工作分析也称职务分析，岗位分析，是人力资源管理工作的重要环节和重要工具。选择一项：对错 2、舒尔茨是人力资本投资理论的开创者。选择一项：对错 3、人力资源的综合平衡是企业人力资源规划工作的核心和目的所在。（）选择一项：对错 4、理论提出了管理过程的三个主要职能分别是：（）。选择一项或多项： A. 计划 B. 协调 C. 控制 D. 预测 E. 组织 5、影响人力资源需求的因素有？（） A. 劳动力市场的变化 B. 企业发展目标 C．企业的经营计划 D. 企业现有的员工位置空缺 E．科学技术的发展选择一项或多项： A B C D