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广东开放大学个人与团队管理(专,2022春)
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本题添加时间:2023/5/25 22:25:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
目标管理计划包括八个步骤,其中第一个步骤是( )。
A、各个层次的管理者和他们的上级一起设定团队的具体目标
B、在部门和团队之间分解主要的目标
C、管理者与下级共同商定实现目标的行动计划
D、制订组织的整体目标和战略
选择一项:
B
A
D
C
答案是:D
出自
广东开放大学个人与团队管理(专,2022春)
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1、
关于目标管理计划的典型步骤,说法正确的是( )。 A、各个层次的管理者自行设定团队的目标 B、由团队的管理层设定具体目标 C、有时间就检查一下目标的进展,不需要提供反馈
2、
控制过程中,在衡量实际绩效之后进行的工作内容是( )。 A、制定标准 B、修订标准 C、与标准相比较 D、改进实际工作 选择一项: B D A C
3、
集团将新入职的员工培训分为三种类型,不同类型的培训其培训内容和培训重点也各有不同。这属于发展循环周期的()阶段。 A、检查目标 B、明确发展要求 C、同意发展目标
4、
为员工选择合适的发展方法取决于多种因素,其中不包括()。 A、成员个人的技能水平 B、领导者的偏好 C、在时间、工作、资金等方面支出的成本
5、
康佳集团对每一个新招聘的员工指派专人进行3个小时的单独指导,这种学习方式主要的适用范围是()。 A、与整个项目无关的任务 B、专业技术学习 C、岗前培训
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