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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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“两种文化之间有意忽略、回避文化差异，从而做到求同存异”属于哪种企业文化融合模式（ ）。

选择一项：
A. 凌越模式
B. 妥协模式
C. 融合模式
D. 以上皆不是

答案是:正确答案是：妥协模式


出自 广东开放大学 美业文化（专22秋）  广东开放大学系统

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1、企业文化变革流程的第一步是（ ）。 选择一项： A. 评估目前的企业文化 B. 进行外部文化环境和内部文化需求分析 C. 制订新的愿景、核心价值和指导原则 D. 实施新的企业文化并巩固成果
2、“由于各方都有自己的价值观、思维方式和行为方式，协调各方的分析、判断、评价需花费较多时间，有时甚至难以达成最终决策”属于企业文化冲突的哪种后果（ ）。 选择一项： A. 有利于暴露企业存在的问题 B. 降低企业决策效率 C
3、企业文化整合模式只有两种模式：凌越模式、妥协模式。
4、企业文化融合不是将两个或多个文化简单叠加和拼凑，而是将其优秀的部分进行融合和升华，是在共性认识的基础上建立起的具有连续性和一致性的新文化。
5、企业文化融合不是将两个或多个文化简单叠加和拼凑，而是将其优秀的部分进行融合和升华，是在共性认识的基础上建立起的具有连续性和一致性的新文化。


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