王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
国家开放大学系统
>
国家开放大学
>
国家开放大学组织行为学
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
提出需要层次论的是( )
选择一项:
A.
梅奥
B.
马斯洛
C.
赫兹伯格
D.
泰罗
答案是:正确答案是:马斯洛
出自
国家开放大学组织行为学
国家开放大学系统
国家开放大学
更多试题>>>>
1、
当某种行为出现后,给予某种带有强制性、威胁性的不利后果,以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为,这种强化方式是( )。 选择一项: A. 惩罚 B. 正强化 C. 自然消退 D. 消极强化
2、
在实践中常用的激励手段和方法有( ) 选择一项或多项: A. 思想政治工作 B. 奖励 C. 积极强化 D. 工作内容丰富化 E. 职工参加管理
3、
以期望理论为基础的波特—劳勒模型表明:职务工作中的实际成绩( )。 选择一项: A. 主要取决于一个人所作的努力 B. 主要取决于一个人做该项工作的能力(知识和技能) C. 主要取决于一个人对所做工作
4、
下列制度中属于采用固定间隔强化方法的有( )。 选择一项或多项: A. 计件工资 B. 计时工资 C. 计件超产奖 D. 月度奖 E. 年终分红
5、
态度是天生的。( ) 选择一项: 对 错
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单