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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
企业文化变革流程的第一步是( )。
选择一项:
A. 评估目前的企业文化
B. 进行外部文化环境和内部文化需求分析
C. 制订新的愿景、核心价值和指导原则
D. 实施新的企业文化并巩固成果
E. 巩固企业文化变革成果
答案是:正确答案是:评估目前的企业文化
出自
广东开放大学-工商企业文化
广东开放大学系统
安阳师范学院
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1、
企业文化变革的主体是企业中的( )。 选择一项: A. 管理者 B. 员工 C. 管理者及员工 D. 企业所有者 E. 以上答案都不对
2、
企业文化变革的核心是( )的改变。 选择一项: A. 理念层面 B. 制度层面 C. 行为层面 D. 物质层面 E. 以上答案都不对
3、
“如果员工相信企业文化变革推动者所倡导的目标和方向本身就是错误的,则极有可能反对这项变革。” 说明了哪一种企业文化变革的阻力( )。 选择一项: A. 变革的不确定性 B. 守旧的思维惯性 C. 不认同变革的目标 D. 缺少创
4、
“企业绝大多数员工都喜欢按习惯的方法思考、分析和解决问题,对熟悉的事物有一种亲切感,越是目前效益比较好的企业,员工的创新意识越差。” 说明了哪一种企业文化变革的阻力( )。 选择一项: A. 变革的不确定性 B. 守旧的思维惯性
5、
[单选题,6.6分] 企业价值型管理更关注企业的 A.利润管理 B.收益管理 C.现金流量管理 D.风险管理
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