当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等。这是就会有较大的激励作用，这种理论称为（）。试题答案

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等。这是就会有较大的激励作用，这种理论称为（）。 A．公平理论　　　　　　　 B．效用理论Ｃ．因素理论　　　　Ｄ．强化理论
答案是:A 出自西安石油大学-人力资源开发与管理青书学堂系统西安石油大学
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