[简答题,10分] 简述建立行为锚定等级评价表的步骤试题答案_出自联大系统信阳师范学院-人力资源管理概论

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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[简答题,10分] 简述建立行为锚定等级评价表的步骤
答案是:教师释疑：（1）选定绩效考核因素，并对其内容进行界定；.（2）获取关键事件，可以由对工作比较熟悉的人来提供；.（3）将关键事件分配到评定要素中去；.（4）将另外一组人对关键重新进行审定和排序，然后将两组一致的关键事件保留下来，作为最后的关键事件；.5）对关键事件进行评定，保证关键事件与为其分配的要素和等级匹配。. 出自信阳师范学院-人力资源管理概论联大系统信阳师范学院
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