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河南师范大学-人力资源管理(专科)-管理学
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
提出管理的14条原则的人是( )
A.甘特
B.泰勒
C.法约尔
D.韦伯
答案是:参考答案:C
出自
河南师范大学-人力资源管理(专科)-管理学
联大系统
河南师范大学
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1、
27. 企业文化能把个人的目标同化于组织的目标,使成员产生“认同感”、“归属感”,这主要体现企业文化的( )(本题2.0分) A. 导向功能 B. 凝聚功能 C. 约束功能 D. 激励功能
2、
古典管理理论的代表人物是( ) A.泰罗 B.法约尔 C.梅奥 D.李嘉图
3、
26. 员工的基本医疗保险费由单位和个人共同负担,用人单位和职工个人按工资收入的一定比例共同缴纳,其中个人缴纳额为其工资收入的( )(本题2.0分) A. 1%左右 B. 2%左右 C. 3%左右 D. 4%左右
4、
25. 员工福利可分为广义和狭义两个层次。狭义的员工福利是指( )(本题2.0分) A. 企业为员工提供的各种服务和奖励 B. 企业员工作为国家的合法公民,享受政府的公共福利和公共服务 C. 企业员工作为企业成员,享受企业的
5、
企业获得分销商或零售商的所有权或加强对他们的控制,这种战略属于( ) A.水平一体化战略 B.前向一体化战略 C.后向一体化战略 D.多元化战略
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