邢老师：13068761630 13333709510(微信同号) 张老师
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安阳师范-行政管理-伦理学
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医德特殊规范反映了各种医德关系的( )，是不同的医务人员各自遵循的行为准则。
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医德关系是在( )中形成的，由社会经济关系和卫生经济关系决定的，依靠自觉力量维系的一种特殊社会关系。
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阿拉伯著名医家( )所写的《祷文》是古代医德史上一篇很有学术价值和社会影响的文献。
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医德的部分内容不受阶级意识和阶级利益的影响，表现了医德的( )的特点。
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所谓解释医德，就是揭示医德现象的内在联系和( )，把对医德的感性认识，提高到理性认识的水平。
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道德品质
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荣誉
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良心
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医医医德关系模式的四种类型
答案是：社会主义功利观认为：维护人民健康，是医务人员的根本功利；追求集体效益，是医务人员的合理功利；个人劳动报酬，是医务人员的应得功利。
医学伦理学的任务
答案是：排斥对立型；(1分)父子主从型；(1分)谋生协作型；(1分)志同协调型。
根据功利主义的观点，要评判政府和个体行政人员行为的道德价值，需要通过比较决策结果的（ ）。
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、将GDP作为测定发展的唯一标准、衡量工作绩效的唯一尺度，这是一种单纯的（ ）
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《公务员法》中规定：“公务员执行明显违法的决定或者命令的，应当依法承担相应的责任。”这在客观上就要求每一个行政人员也必须具备一种（ ）
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公务员“不得对抗上级决定和命令”的前提是，上级决定和命令不能有悖于（ ）
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《公务员法》中规定：“上级不改变该决定或者命令，或者要求立即执行的，公务员应当执行该决定或者命令，”这反映了行政组织中的服从与效忠是需要的，因为这种关系体现了常态的（ ）。
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以下做法中符合基因治疗伦理原则的是( ):
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孙思邈在《千金翼方》中指出：“人为阳善，人自报之，人为阴善，鬼神报之；人为阳恶，人自治之，人为阴恶，鬼神治之。”这句话体现了古代医学人道主义的( )思想。
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下列对自主原则描述，错误的是( )
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下列( )不属于初级卫生保健的特点
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以下关于卫生资源分配的说法错误的是( )
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为了确保公共行政组织整体价值的实现，行政人员个体价值目标在其中总是处于（ ）。
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现代公共行政活动的发展，确实需要不断提升行政个体的道德水平，但是在这一过程中必须从全社会的立场审视行政行为的道德价值，因为公共行政活动的最终目的是（ ）。
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俗语说：“忠”、“孝”不能两全。这是因为角色道德要求在经历从“私人领域”向“公共领域”转变的过程中，充满着（ ）。
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在私人领域，个人总是会偏向情感最深的群体，如家庭成员、朋友等，表现为孝道、亲情、义气等等，这是因为从个人立场观察世界时，每一个人都会受到强烈的（ ）。
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本案例中提案人将“孝”作为公务员管理的重要标准，是试图将个人立场中的角色道德要求转变为（ ）。
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被称为西方医学之父，同时也是西方医学道德奠基人的是( )
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以本案例为代表，对GDP指标地位的反思与争论意味着在日后的公共行政活动中（ ）。
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功利主义的政绩观将GDP作为衡量政府工作的唯一标准，而案例中有关地方政府则试图“将城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展与国内发展和对外开放统筹起来”，这种对发展的“全面、协调和可持续”的认识就是一种（ ）。
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功利主义通过计算利益的大小来确定行为的道德价值，在这种功利主义价值导向下，政府在设计行政职责与目标时，往往关注的是政府管理的（ ）。
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在我国，人民代表大会行使权力监督的主要形式是（ ）。
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对于现代社会的一个公务员而言，对“孝”的个人道德偏好属于（ ）。
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通常而言，外部行政伦理监督体系包括哪些种类（ ）。
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在我国，加强行政伦理监督的意义在于（ ）。
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政府信任关系的建构原则包括（）。
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引发公众对政府信任度下降的原因可以有（）。
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行政伦理监督的最终目的就是（ ）。
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分析我国目前行政道德失范现象存在的原因，主要是由于（ ）。
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政府与公众信任关系的表现形式是
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公共政策要体现政府信用，最为根本的是其（ ）
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对于社会信用体系而言，良好的政府信任关系具有（ ）作用
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人类历史发展中已经存在的社会治理模式是（ ）。
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政府信任关系的内容包括（）。
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真抓实干，必须做到：（ ）
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求真务实首先要真心实意，具体表现为（ ）
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勤政为民必须深入基层，知民情，为此，应做到：（ ）
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求真务实最后的落脚点是：
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现阶段的行政伦理规范中，（ ）是解放思想、实事求是思想路线的具体体现。
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在关于奉公的行政伦理规范中，（ ）
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现阶段，我国行政人员最基本的行政伦理要求是：（ ）
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行政人员在塑造理想人格的学习过程中，最重要的是：（ ）
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要做到勤政为民，必须树立（ ）。
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理想行政人格塑造途径中的内省，具体包括：（ ）。
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行政人格生成于具体的行政行为中，其本质上是：（ ）。
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行政人员人生修养的内容包括（ ）。
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荣誉权具体包含（ ）。
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行政人员自觉遵守党纪、政纪、国法的规范和约束，是其哪一方面的修养的表现（ ）
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行政人员独立人格生成的关键因素是（ ）
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在社会治理体系中，具有统摄意义的价值理念是（ ）。
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（ ）是授予行政荣誉的最重要、最权威主体
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公共领域的性质决定了哪种人格模式是现阶段的理想行政人格（ ）
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