王老师:19139051760(微信同号)  13333709510
联大   青书学堂   文才   和学   现代兴业   安徽教育在线   超星   弘成   广东开放大学   国家开放大学   上海开放大学   含弘慕课 

教育服务

成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学


成人高考报名入口

当前位置: 首页 > 国家开放大学系统 > 广州大学> 国家开放大学生活中的法律
 

输入试题:
本题添加时间:2023/6/9 9:38:00
圆梦客服:王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
东星公司新建的化工生产线在投入生产过程中,下列哪些行为违反《劳动法》规定?


A.
在防止有毒气体泄漏的预警装置调试完成之前,开始生产线的试运行


B.
安排女技术员参加公司技术攻关小组并到位于地下的设备室进行检测


C.
试运行期间,从事特种作业的操作员已经接受了专门培训,但未取得相应的资格证书


D.
试运行开始前,未对生产线上的员工进行健康检查

答案是:AC

出自 国家开放大学生活中的法律  国家开放大学系统

广州大学

更多试题>>>>
1、下列争议不适用《劳动法》的是( )。 a. 大学生刘某利用暑假时间到某公司勤工俭学,刘某就工资问题与公司发生争议 b. 李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲,李某与赵某就报酬发生争议 c. 某公司股东与该公
2、以下关于工资支付的表述中哪些项的表述是正确的? A. 工资应当按月支付给劳动者本人 B. 在劳动者未完成劳动合同约定的定额的情况下,用人单位可以低于最低工资标准支付劳动者工资 C. 在劳动者非因工负伤治疗
3、某公司从事出口加工,有职工500人。因国际金融危机影响,订单锐减陷入困境,拟裁减职工25人。公司决定公布后,职工提出异议。下列哪些说法缺乏法律依据? A. 职工甲:公司裁减决定没有经过职工代表大会批准,无效 B. 职
4、以下选项中用人单位给劳动者的工资不可以低于最低工资标准的是: A. 试用期内 B. 熟悉工作期间 C. 见习期内 D. 自己患病医疗期内
5、某企业与职工解除劳动关系时,在经济补偿方面的下列哪些做法不符合《劳动法》的规定? A. 李某的试用期刚过一半,被发现不符合录用条件,企业决定在解除劳动合同时支付试用期的全部工资,但不支付经济补偿金 B. 张某尚未达到


提升学历-成人高考报名入口 提升学历-成人高考院校名单