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本题添加时间:2023/5/17 22:37:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
实施事业部制组织形式可能带来的主要问题是:
A、
有临时观念,且双重领导
B、
最高管理者一旦退休,后继无人
C、
可能发生内耗,难以协调
D、
多头领导,削弱统一指挥
答案是:C
出自
安徽工业大学管理学
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安徽工业大学
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1、
某大酒店经理发现,客房部人员流动率明显高于洗衣部。该经理经过调查还发现,客房部和洗衣部的仅聘用的资格条件相同,待遇也基本相同,而工作负荷反而洗衣部较重。客房部人员流动率高的原因最有可能是: A、 客房部员工不能胜任工作 B
2、
4 以下哪一个不属于完全竞争市场的特征() A、 无数的卖家和买家 B、 进出是自由的
3、
管理需要信息沟通,而信息沟通必须具备的三个关键要素是: A、 传递者、接收者、信息渠道 B、 发送者、传递者、信息内容 C、 发送者、接收者、信息渠道 D、 发送者、传递者、接收者
4、
激励理论中的双因素理论,涉及一个叫做“保健因素”的概念。它指的是: A、 能影响和促进职工工作满意感的因素 B、 能保护职工心理健康的因素 C、 能影响和预防职工不满意感发生的因素 D、 能预防职工心理疾病的
5、
不少人分不清管理和领导这两种概念的差别。其实,领导更强调的是: A、 对下属进行授权以实现组织既定目标的过程 B、 对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程 C、 通过沟通,影响组织成员,使他们追
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