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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
管理跨度原则可以理解为( )。
A、职位的职权和职责对等一致
B、领导者所管理的人员数目应当适当
C、管理人员要求与分工、协作相一致
D、应当授予管理人员一定的职权
答案是:参考答案:B
出自
河北工程技术学院管理学
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1、
西方权变理论学派的代表人物是( )。 A、孔茨 B、西蒙 C、梅奥 D、伍德沃德
2、
专业化管理程度高,但部门之间协调性比较差,并存在多头领导现象。这是哪类组织结构类型的特点( ) A、直线制 B、职能制 C、直线职能制 D、事业部制
3、
双因素理论中的双因素指的是( ) A、人和物的因素 B、信息与环境 C、自然因素和社会因素 D、保健因素与激励因素
4、
直线型组织结构一般只适用于( ) A、需要按职能专业化管理的小型组织 B、没有必要按职能实现专业化管理的小型组织 C、需要按职能专业化管理的中型组织 D、需要按职能专业化管理的大型组织
5、
古典管理理论阶段的代表性理论是( ) A、科学管理理论 B、行政组织理论 C、行为科学理论 D、权变理论
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