王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
国家开放大学系统
>
南阳师范学院
>
电大资源网 2195《人力资源管理》开放大学期末考试笔试题库(按拼音)
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
把“员工视为活动主体,公司主人“是哪一种人力资源管理模式()-->
答案是:以人为中心,理性化团队管理
出自
电大资源网 2195《人力资源管理》开放大学期末考试笔试题库(按拼音)
国家开放大学系统
南阳师范学院
更多试题>>>>
1、
按照薛嚣的观点,获得平黯职业的正式成员资揍黯器是在曙个年赞跨段?()。-->
2、
按照考核范围和内容来分,可分为()
3、
“尺有所短,寸有所长”说明在人员配备时()。
4、
只有真正解放了被管理者,才能最终解放管理者在口理把人辛苦或什么?()。
5、
()是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点。
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单