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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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36/50、 作业成本法的目标有（ ）。（ 2.000分）
A、 区分增值作业和不增值作业，消除不增值作业成本并使低增值作业成本达到最小
B、 引入效率与效果，使低增值作业成本向高增值作业成本转换
C、 根除由不合理假设与错误成本分配造成的扭曲成本，避免管理决策的失误
D、 发现造成无效益和低效益的根源并加以改正
E、 事故分析处理

答案是:ABCD

出自 石家庄铁道大学成本管理  石家庄铁道大学系统

石家庄铁道大学

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1、 35/50、 内部故障成本是指产品出厂前因不符合规定的质量要求所发生的费用，它一般包括( )（ 2.000分） A、 废品损失 B、 返修损失 C、 停工损失 D、 产品降价损失 E、 事故分析处理
2、 34/50、 实践中，我国企业持续保持较高成本水平，存在大量浪费现象的原因主要有以下几种（ ）。（ 2.000分） A、 成本管理观念落后 B、 成本管理方法陈旧 C、 成本管理的研究单一 D、 不良利益动机驱动导致
3、 33/50、 人力资源成本管理的原则包括（）（ 2.000分） A、 科学管理原则 B、 人本管理原则 C、 成本效益性原则 D、 全面管理原则 E、 产品营销
4、 32/50、 不增值作业是指不能给顾客带来附加价值的作业，因此，均应进行削减以便增加企业价值。（ 2.000分） × √
5、 31/50、 正常标准成本的特点表现为（ ）。（ 2.000分） A、 用科学方法根据客观实验和过去实践经充分研究后制定，具有客观性和科学性 B、 排除了各种偶然性和意外情况，又保留了目前条件下难以避免的损失，代表正


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