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平顶山学院劳动和社会保障法学
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
根据《劳动合同法》第二十八条的规定,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照( )确定。(1分)
A本单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬
B本单位平均工资
C当地职工最低工资标准
答案是:正确答案A
出自
平顶山学院劳动和社会保障法学
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平顶山学院
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1、
根据《劳动合同法》第十一条的规定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是( )。(1分) A按集体合同规定的标准执行,没有集体合同或者集体合同未规定的,按最低工资标准
2、
我国社会保障的责任主体是( )(1分) A国家和社会 B企业、事业单位 C国家或政府 D社会
3、
最早建立社会保障制度的国家是( )(1分) A英国 B美国 C德国 D法国
4、
根据国家有关规定,属于劳动者工资范畴的劳动收入是( )(1分) A加班加点工作额外获得的劳动收入 B发表专业论文获得的稿费 C用人单位发放的生活困难补助费 D用人单位发放的劳保工作服和劳保手套
5、
下列动物中属于短日照动物的是 A. 绵羊 B. 马 C. 山羊 D. 鹿 E. 牛
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