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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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企业劳动争议调解员履行的职责有（ ）。

选择一项或多项：

A.
完成调解委员会交办的其他工作


B.
监督和解协议，调解协议的履行


C.
接受调解委员会指派，调解劳动争议案件


D.
关注本企业劳动关系状况，及时向调解委员会报告

答案是:正确答案是：关注本企业劳动关系状况，及时向调解委员会报告, 接受调解委员会指派，调解劳动争议案件, 监督和解协议，调解协议的履行, 完成调解委员会交办的其他工作

出自 国家开放大学劳动与社会保障法  国家开放大学系统

天津工业大学

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1、企业劳动争议调解委员会由下列人员组成（ ）。 选择一项或多项： A. 企业党委代表 B. 企业工会成员 C. 劳动者代表 D. 企业代表
2、《企业劳动争议协商调解规定》对企业内部设立调解委员会的要求有（ ）。 选择一项或多项： A. 所有企业应当依法设立调解委员会，并配备专职或者兼职工作人员 B. 小微型企业应当依法设立调解委员会，并配备专职或者兼
3、根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，我国劳动争议调解组织主要有（ ）。 选择一项或多项： A. 企业劳动争议调解委员会 B. 乡镇设立的劳动争议调解组织 C. 人民调解委员会 D. 街道设
4、我国的劳动争议处理机构主要包括（ ）。 选择一项或多项： A. 劳动争议仲裁委员会 B. 企业劳动争议调解委员会 C. 人民法院 D. 企业工会
5、在我国现行法律制度内，劳动争议的处理的方式主要有（ ）。 选择一项或多项： A. 仲裁 B. 和解 C. 调解 D. 诉讼


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