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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
圆梦客服：王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
某公司员工因打架滋事，经理决定将其调离原来的部门，该事项对公司与员工之间劳动关系的影响是：
A.引起劳动法律关系产生
B.引起劳动法律关系消灭
C.引起劳动大绿关系变更
D.引起劳动法律关系中断

答案是:参考答案：C

出自 河南财经政法大学-劳动法  联大系统

河南财经政法大学

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1、下列关于我国劳动法基本原则的表述中，不确切的一项为： A.坚持劳动者平等竞争与公平保护原则 B.保护劳动者合法权益原则 C.促进劳动就业原则 D.贯彻按劳分配原则
2、1802年英国议会通过的《学徒健康与道德法》一般被认为是： A.资本主义劳动法的开端 B.资本主义劳工立法的开端 C.现代劳动法的开端 D.无产阶级“工厂立法”的开端
3、下列有关国际劳工立法的表述中，正确的是： A.国际劳工组织的最高权力机关为国际劳工组织理事会 B.《关于禁止工厂女工夜间工作的公约》是最早的国际劳工公约 C.第一届国际劳工大会于1919年在美国费城召开 D.国际劳工立法的表现形式只
4、国际劳动立法思想开始于： A.18世纪下半叶 B.19世纪上半叶 C.19世纪下半叶 D.20世纪上半叶
5、《中华苏维埃共和国劳动法》颁布于： A.1931年 B.1933年 C.1934年 D.1937年


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