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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
《劳动合同法》规定,在解除劳动关系后,用人单位应当在()内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续:
A.7日
B.10日
C.15日
D.30日
答案是:参考答案:C
出自
河南财经政法大学-劳动法
联大系统
河南财经政法大学
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1、
用人单位可以解除劳动合同的情形是: A.劳动者在试用期间被证明不符合录用合同的 B.劳动者患病或负伤,在规定的医疗期内 C.女职工在孕期、产期、哺乳期的 D.劳动者患职业病并被确认丧失劳动能力的
2、
假设张某在试用期内经常发生错误,给公司造成了损失,后经了解,张某的本科毕业证书是伪造的,实际上是高中毕业,请问下列说法正确的是: A.企业无权单方解除合同 B.张某给企业造成了损失,企业有权随时解除合同 C.该合同无效 D.该合同属
3、
王某在一企业工作,试用期内想解除合同,下面各项表述中正确的是: A.王某应当提前3日以口头形式或书面形式通知企业解除合同 B.王某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同 C.王某可以随时通知企业解除合同 D.王某在试用期内不得解除
4、
2008年6月1日,甲公司向王某发出录用通知书,通知书上明确了薪资待遇,并约定1个月后正式到公司上班。2008年7月4日,王某到甲公司报到上班,双方于2008年7月10日签订了劳动合同。甲公司与王某建立劳动关系的日期是: A.2008年6
5、
下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是: A.劳动者甲与劳动者乙发生的借贷关系 B.某公司与股东就股利问题而发生的关系 C.某国家机关招聘公务员所发生的社会关系 D.某农民工与个体餐馆就工资问题所发生的关系
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