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广东开放大学-人力资源管理
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
下列说法错误的是 ( )
A.人力资源是指一个国家或地区所拥有的人口的总量
B.人口资源是指一个国家或地区所拥有的人口的总量
C.人才资源是指一个国家或地区中具有较多科学知识、较强劳动技能,在价值创造过 程中起关键或重要作用的那部分人
D.人才资源是人力资源的一部分,即优质的人力资源
选择一项:
A
B
C
D
答案是:正确答案是:A
出自
广东开放大学-人力资源管理
广东开放大学系统
广东开放大学
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1、
影响人力资源规划的内部因素有?( )。 A. 企业目标的变化 B. 员工素质的变化 C.组织形式的变化 D. 企业最高领导层的理念 E.劳动力市场的变化 选择一项或多项: A B
2、
混凝土的徐变是指( )。 A.不可恢复的残余应变 B.卸载时瞬时恢复的应变 C.荷载长期作用下,应力维持不变,其应变随时间而增长 D.加载后的瞬时应变
3、
组织提供福利的原因包括?( ) A. 政府法律规定的要求 B. 劳动力市场竞争压力的推动 C. 集体谈判的影响 D. 吸引和保留员工的需要 E. 享受优惠税收政策,提高成本支出有效性 选择一项或多项:
4、
目前在激励员工方面应用最普遍的员工所有权形式是( )。 A.员工持股计划 B.股票期权计划 C.收益分享计划 D.利润分享计划 选择一项:
5、
对混凝土的收缩,以下说法正确的是( ) A.养护时温度、湿度小,收缩越小 B.高强度混凝土收缩小 C.水泥骨料的弹性模量高,级配好,收缩小 D.水泥用量越少,水灰比
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