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Y理论的基本观点是什么

答案是:人在工作中无论是在体力还是在脑力方面的支出,都像在游戏或休息一样自然、人能主动承担责任,为实现目标而在工作时能实行自我管理和自我控制、人具有丰富的想象力和创造力,但一般只得到部分发挥,如果把奖励与组织目标联系起来,它能充分发挥人的智力潜能、对员工应该充分信任,给予他们权力,让其承担一定的责任,采取参与制

出自 西安石油大学-管理学  其他系统

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