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兰州理工大学-工程管理-管理学(2)
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
4 . ()理论认为领导者的个性特征和品质是在后天的实践中形成的,并且可以通过培养和训练来造就。
A.现代特质理论
B.传统特质理论
C.权变理论
D.领导风格理论
答案是:参考答案:A
出自
兰州理工大学-工程管理-管理学(2)
现代兴业系统
兰州理工大学
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1、
3 . 领导者对未来的判断应具有远见和洞察力,主要表现在及早察觉组织发展的有利与不利条件,依靠自己的周密考虑和集中正确意见,做出既有事实根据又先于别人想到的不寻常的决策,促使组织取得重大的成就与改进。这是领导者的()艺术
2、
2 . ()领导者运用权力和影响力引导下属为实现目标而努力的过程 A.领导 B.管理 C.授权 D.控制
3、
1 . 领导者影响力是由()权力影响力和非正式的权力影响力构成的。 A.正式 B.基础 C.专业 D.法律
4、
5 . 内部提升,是指从组织内部提拔那些能够胜任的人员来充实组织中的各项空缺职位,从组织内部的现有人员中提拔管理人员。 对 错
5、
4 . 外部招聘,是指从组织外部设法获得所需的人员,用以充实组织的空缺职位。 对 错
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