员工业余自学主要指员工利用业余时间参加的（）。 A.自费学历教育 B.自费进修试题答案

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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员工业余自学主要指员工利用业余时间参加的（）。 A.自费学历教育 B.自费进修 C.外派培训 D.自费培训 E.自费职业资格或技术等级考试
答案是:正确答案是：A, B, D, E 出自人力资源管理（专20秋）广东开放大学系统河南理工大学
更多试题>>>> 1、按照培训内容的不同，可将培训分为（）选择一项或多项： A. 知识性培训 B. 态度性培训 C. 传授性培训 D. 技能性培训 2、媒体广告招聘的优点有( )。 A．信息传播范围广　 B．应聘人员数量大 C．组织的选择余地大 D．招聘时间较长 E．广告费用较高 3、某公司今年离职人员数为30，而今年在职人员的平均数为150，那么，该公司的人员变动率是（）。 A.20% B.10% C.15% D.25% 4、关于招聘的背景调查，说法错误的是（）。 A.只调查与工作相关的情况 B.要评估调查材料的可靠程度 C.重视客观内容的调核 D.重视应聘者性格方面的主观评价内容 5、作为决定培训需求起始依据的是（）。 A.任务分析 B.绩效分析 C.培训计划制定 D.前瞻性培训需求分析