王老师:19139051760(微信同号)  13333709510
联大   青书学堂   文才   和学   现代兴业   安徽教育在线   超星   弘成   广东开放大学   国家开放大学   上海开放大学   含弘慕课 

教育服务

成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学


成人高考报名入口

当前位置: 首页 > 江开系统 > 西安交通大学> 中国医科大学管理学
 

输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
部门划分是指企业发展壮大了,职能越来越多,分工越来越细,当职能分工细到一定程度的时候,一个层次的管理就不行了,这时必须把职能相近或者靠近的部门打个包合在一起,在这些部门中挑选一个能力较强的人来管理。

答案是:部门划分是指企业发展壮大了,职能越来越多,分工越来越细,当职能分工细到一定程度的时候,一个层次的管理就不行了,这时必须把职能相近或者靠近的部门打个包合在一起,在这些部门中挑选一个能力较强的人来管理。

出自 中国医科大学管理学  江开系统

西安交通大学

更多试题>>>>
1、Fred is second to none in maths in our class, but believe it or not, he _______ passed the last exam. A.easily B.hardl
2、培训的形式主要有公司内部老师的内部培训、公司外部老师的内部培训、参加外部企业举行的公开培训。
3、中华民族传统美德的主要内容:
4、Never ____his help. He always makes empty promises. A.rely on B.dedicate to C.count on D.devote to
5、现代企业制度的主体形式是( 公司制度 )。


提升学历-成人高考报名入口 提升学历-成人高考院校名单