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本题添加时间：2025/4/11 15:13:00
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在公司，小孙所在团队有严格的工作流程，并且全部无纸化操作，某一步出错就会影响到团队整体业绩。这体现了组织文化中的（）。

A、组织成员穿着打扮的方式

B、政策和程序

C、是否很容易发表意见

D、阶层的层级

答案是:B

出自 江苏开放大学历年真题  江开系统

南京理工大学

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1、小新所在公司的车间里噪音很大，照明和通风条件也很差，员工们都很不满意，刘经理被公司派去解决这个问题，他最应该从（）上下手解决这个问题。 A、工作条件 B、福利待遇 C、薪酬水平 D、组织文化
2、根据期望理论的两级结果，只要实现第一级结果，就要满足团队成员第二级结果的期望，否则就（）。 A、不会知道团队成员的价值 B、不能对团队成员的价值作出评价 C、会使团队成员的努力得到应有的回报 D、会使团队成员对投入的
3、在监控计划执行的过程中，通常需要来自各个方面的反馈。我们可以通过多种方法得到这些反馈的信息，通常应用的反馈方法不包括（）。 A、建设性反馈 B、一对一反馈 C、反思反馈 D、身体语言反馈
4、吴总为了更好地监督客服部门员工的工作，采用了软、硬两种监督指标，关于这两种指标，说法不正确的是（）。 A、软指标就是人们说的意见和各种感觉、观点、看法等 B、硬指标是事实和统计数据 C、软指标比硬指标更有效 D、软指
5、团队目标和组织目标的关系是（）。 A、组织目标服从团队目标 B、团队目标和组织目标一样 C、团队目标服从组织目标 D、团队目标和组织目标没有关系


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