人力资源规划是人力资源管理的一项基础性活动，其核心部分包括三个方面，它们是（）。 A.人力资源需求预测 B.培训管理试题答案

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本题添加时间：2024/9/3 20:25:00
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人力资源规划是人力资源管理的一项基础性活动，其核心部分包括三个方面，它们是（）。 A.人力资源需求预测 B.培训管理 C.供需综合平衡 D.人员选拔 E.人力资源供给预测
答案是:ACE 出自河南财经大学人力资源管理联大系统河南财经政法大学
更多试题>>>> 1、被称为人力资源管理活动的纽带的是（）。 A.制度规划 B.人力资源规划 C.战略规划 D.工作岗位分析 2、在企业规划中起决定性作用的规划是（）。 A.战略规划 B.制度规划 C.费用规划 D.人力资源规划 3、是对企业人工成本和人力资源管理费用的整规划。 A.人员规划 B.制度规划 C.费用规划 D.战略规划 4、是保证了人力资源总规划目标的实现。 A.费用规划 B.组织规划 C.制度规划 D.战略规划 5、是对企业总体框架的设计。 A.战略规划 B.组织规划 C.制度规划 D.人员规划