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国家开放大学员工关系管理
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本题添加时间:2024/7/9 18:10:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
员工满意度调查的第一步是()
A.制定调查方案
B.收集调查资料
C.计划实施时间
D.取得管理层的支持
答案是:D
出自
国家开放大学员工关系管理
国家开放大学系统
山东农业大学
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1、
现代员工管理的主要目的是()
A.使员工与企业和谐相处
B.合理使用人才
C.使企业在竞争中赢取胜利
D.发挥员工的积极性
2、
哪一个属于解决劳动争议的最重要原则
A.及时处理原则
B.合法原则
C.公正原则
D.平等原则
3、
对纪律处分的热炉原则,理解错误的是()
A.员工一旦犯错,最好能在30秒的速度之内飞速给予反馈
B.热炉原则强调的是批评的即时性
C.提出警告但不给予处罚
D.这种处分方式的最大好处就在于能令员工深刻记忆
4、
定员标准的形式一般可分为()。
A.单项定员标准和综合定员标准
B.单位用工标准和服务比例标准
C.企业定员标准和单位用工标准
D.行业通用标准和企业定员标准
5、
岗位研究首先产生于(?)??
A.美国
B.中国
C.德国
D.英国
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