领导连续流理论是由组织行为学家坦南鲍母与施密特于（）年提出来的。<br />A.1957B.1958C.19试题答案

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本题添加时间：2024/6/26 17:20:00
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领导连续流理论是由组织行为学家坦南鲍母与施密特于（）年提出来的。 A.1957 B.1958 C.1967 D.1968
答案是:B 出自国家开放大学组织行为学国家开放大学系统国家开放大学
更多试题>>>> 1、利克特提出了（）种管理方式，作为研究和阐明他的概念的指导原则。 A.4 B.5 C.6 D.7 2、罗伯特.布莱克和简.莫顿于( )年就企业中的领导行为方式提出了管理方格图。 A.1961 B.1963 C.1964 D.1966 3、菲德勒从1951年起，经过( )年的调查研究，提出了一种随机制宜的领导理论。 A.10 B.12 C.15 D.18 4、加拿大多伦多大学教授罗伯特·豪斯把期望理论和领导行为的四分图理论结合在一起,提出了“( )”理论。 A.途径─目标 B.四方格理论 C.激励理论 D.连续流理论 5、领导规范模式(或领导者─参与者模式)，是一种最新的权变模式。这是弗鲁姆和耶顿两人在( )年所写的《领导和决策》中提出的。 A.1972 B.1973 C.1974 D.1975