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本题添加时间:2024/4/11 14:47:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
个人在团体中,不知不觉地受到团体压力的影响,促使其行为与团体行为相一致的现象,这是(3.0分)
A: 社会助长效应
B: 从众行为倾向
C: 社会顾虑倾向
D: 社会惰化现象
答案是:B
出自
武汉科技大学管理心理学
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武汉科技大学
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1、
假设团体也称(3.0分) A: 工作团体 B: 实际团体 C: 正式团体 D: 统计团体
2、
职业倦怠的工作匹配理论的主要提出者是(3.0分) A: 马斯勒奇 B: 德鲁克 C: 弗洛姆 D: 马斯洛
3、
成员对某一组织的高度认同、高度情感热爱与喜欢以及行为接纳与关爱相统一的态度称为(3.0分) A: 忠诚 B: 组织承诺 C: 工作参与 D: 工作满意
4、
1990年概括出心理契约的构成内容的学者是(3.0分) A: 艾迪 B: 罗宁 C: 陆索 D: 海洛特
5、
着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是(3.0分) A: 内容型激励理论 B: 过程型激励理论 C: 状态型激励理论 D: 强化型激励理论
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