根据《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定，劳动合同履行地为（）。单选题 (3 分) 3分 A. 劳动者试题答案_出自国家开放大学系统国家开放大学劳动与社会保障

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本题添加时间：2024/1/13 18:29:00
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根据《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定，劳动合同履行地为（）。单选题 (3 分) 3分 A. 劳动者实际工作场地 B. 用人单位所在地 C. 用人单位注册地 D. 主管部门所在地
答案是:A 出自国家开放大学劳动与社会保障国家开放大学系统国家开放大学
更多试题>>>> 1、经依法设立的调解组织调解达成调解协议，申请司法确认的，由双方当事人自调解协议生效之日起（）日内，共同向法院提出。单选题 (3 分) 3分 A. 7 B. 10 C. 15 D. 30 2、职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为（）天。单选题 (3 分) 3分 A. 10 B. 20 C. 30 D. 40 3、对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。单选题 (3 分) 3分 A. 100% B. 200% C. 300% D. 400% 4、依《劳动合同法》第68条的规定：非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（）小时，每周工作时间累计不超过（）小时的用工形式。单选题 (3 分) 3分 A. 3；12 5、最低工资，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准每（）至少调整一次（）。单选题 (3 分) 3分 A. 半年 B.

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