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本题添加时间:2024/1/6 9:38:00
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环境对培训的影响很大,当培训的环境和工作的环境不一致时,培训效果则难以保证。因为这里存在着一个( )问题,而成功的学习转换,需要一系列积极的转换条件,同组织支持密切相关。
·培训效果的转化
·学习的转换
·环境的转化
·全面的转换

答案是:单选题
·培训效果的转化

出自 运营管理  青书学堂系统

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1、阳虚之人,宜多食温热性食物,不宜多食生冷寒凉食物。 判断题 (2 分) 2分 A. 正确 B. 错误
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·公立学校
·政府
·人大
·政协

3、选择( )的绩效考核类型,对具体产生操作的员工较适合,但对事务性工作人员的考评不太适合。
·效果主导型
·行为主导型
·观察主导型
·品质主导型

4、企业支付的人力资源保障成本包括( )
·劳动事故保障成本
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·住房保障成本
·失业保障成本

5、多喝水不憋尿属于大便排毒方法。 判断题 (2 分) 2分 A. 正确 B. 错误


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