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本题添加时间：2024/1/6 9:38:00
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1、
选择（ ）的绩效考核类型，对具体产生操作的员工较适合，但对事务性工作人员的考评不太适合。
·效果主导型
·行为主导型
·观察主导型
·品质主导型
2、
企业支付的人力资源保障成本包括( )
·劳动事故保障成本
·退休养老保障成本
·健康保障成本
·住房保障成本
·失业保障成本
3、
多喝水不憋尿属于大便排毒方法。 判断题 (2 分) 2分 A. 正确 B. 错误
4、
人力资源的使用成本包括()。
·维持成本
·奖励成本
·调剂成本
·招聘成本
5、
薪酬的功能包括 ( )
·补偿功能
·激励功能
·调节功能
·反馈功能
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