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针对企业青年职工流失的问题，社会工作者小童对青年职工开展了走访。小童了解到，部分青年职工对企业的归属感不强，一遇到不顺心的事就会提出辞职。对此，依据职工职业生涯规划要求，小童最适宜的做法是( ）。
A、提高青年职工的待遇
B、加强厂规厂纪的宣传
C、做好青年职工的职业辅导
D、及时疏导青年职工的情绪

答案是:C

解析：C。[解析]本题考查企业社会工作的服务内容。主要包括:(1)职工福利服务。(2)职工职业生涯规划。(3)职工情绪管理。(4)职工素质提升。(5)职工安全与健康。(6)职工休闲生活与服务。(7)职工工作与家庭生活平衡的服务。(8)劳动关系协调。(9)企业文化和职工文化建设。(10)困难群体关怀。(11)企业履行社会责任。按照职业生涯规划的要求,C项符合题意。

出自 社会工作者 > 社会工作实务（初级） >  2022年社会工作实务（初级）真题

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