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江苏开放大学组织行为学作业1
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本题添加时间:2023/9/15 19:39:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
艾伯特·班杜拉提出了自我效能理论,并认为可以从四个方面提高自我效能,请详细阐述这四个方面。
答案是:答:提高自我效能的四个方面分别为:1.过去的成功经验:过去的成功经验是指获得与工作或任务相关的经验,如果我们曾成功地完成一份工作,那么我们就更加自信,将来也能够完成这份工作。2.替代榜样:当看到别人完成某一任务时,就会变得更加自信,例如,如果我的朋友减肥成功,我就更加坚信我也可以减肥成功。当你与所观察的人很相似时替代榜样最为有效。3.口头说服:他人的说服是你相信你具备成功的必要技能,因此就会变得更加自信,励志型演讲者就经常采用这一策略。4.唤醒:唤醒使得个体处于兴奋状态,驱使他们完成任务,他们变得兴奋,表现的更好,但是,如果唤醒与工作是不相关的,就会影响绩效。
出自
江苏开放大学组织行为学作业1
江开系统
江苏开放大学
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请详细阐述弗鲁姆期望理论的主要内容并联系实际举例说明。
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