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安阳师范学院-行政管理-管理学原理
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
在领导方式四分图理论中
A.正式结构指衡量着眼于与下属的相互信任,双向沟通,尊重下属思想感情的领导行为的尺度
B.正式结构型领导注重对下属的心理支持和对组织成员的关心
C.正式结构指衡量着眼于达到组织目的的领导行为的尺度
D.正式结构型领导喜欢编制工作进度,并评价下属的工作表现
答案是:参考答案:BD
出自
安阳师范学院-行政管理-管理学原理
联大系统
安阳师范学院
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1、
( )This passage tries to tell you how to ___________.(本题2.0分) A、 avoid mistakes about money and friends B、 brin
2、
根据双因素理论,()往往与职工的不满意关系密切 A.企业政策 B.工作的成就感 C.工资水平 D.责任感
3、
( )In the second paragraph, the author uses the example of “You’re a lucky dog” to show that ______________.(本题2.0分)
4、
()是梅奥在总结霍桑试验的基础上得出的结论。 A.职工是社会人 B.人的行为是由动机导向的,而动机则是由需要引起的 C.人的需要是有层次的 D.新型的领导能力在于提高职工的满意程度
5、
( )From the questions in the first paragraph we can learn that the speaker _______________.(本题2.0分) A、 feels happy,
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