王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
国家开放大学系统
>
贵州工贸职业学院
>
贵州开放大学西方行政学说
输入试题:
本题添加时间:2023/5/20 21:04:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
在实行刺激性工资报酬制度时,泰勒主张通过( )的研究和分析,制定出一个定额或标准。
单选题 (1 分) 1分
A.
工时
B.
工具
C.
经验
D.
作业
答案是:A.
工时
出自
贵州开放大学西方行政学说
国家开放大学系统
贵州工贸职业学院
更多试题>>>>
1、
泰勒认为,通过科学研究确立一系列的标准化操作规则是工人们所必须完成的职责。( ) 判断题 (1 分) 1分 A.对 B.错
2、
泰勒所主张实行的标准化原理,主要涉及哪些方面的标准化( )。 多选题 (1 分) 1分 A. 工具 B. 机器 C. 材料 D. 作业环境
3、
对于那些不愿努力工作的人,泰勒建议采取下列哪些措施使之努力工作( )。 多选题 (1 分) 1分 A. 说服教育 B. 纪律约束 C. 刺激性付酬制度 D. 暴力体罚
4、
泰勒认为,对那些体力或智力上不适合于干分给工作的“非第一流的工人”,应该采取什么措施使之适应工作需要( )。 单选题 (1 分) 1分 A. 加以培训 B. 扣减工资 C. 扣除奖金 D. 严厉斥责
5、
科学管理如同节省劳动的机器一样,其目的正在于提高每一个单位劳动力的产量。( )。 判断题 (1 分) 1分 A.对 B.错
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单