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兰德公司跟踪调查20年500家长寿大公司,认为长寿公司的特点是( )。
单选题 (3 分) 3分
A.
追求利润目标

B.
超越利润的社会目标

C.
长期奋斗

D.
质量领先

答案是:B

出自 国家开放大学企业文化  国家开放大学系统

国家开放大学

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1、西方发达国家的管理人员,习惯于在法律环境比较完善的环境中开展经营,以法律条文为行动依据。而东方的企业管理,则习惯于按照上级的指令、文件来决策和行事。这是( )方面的文化冲突。 单选题 (3 分) 3分 A. 显性文化
2、IBM公司的第一条管理原则是( )。 单选题 (3 分) 3分 A. .尊重人 B. 冒险精神 C. 创新精神 D. 不惜一切为顾客服务
3、在企业兼并重组中的文化整合,由集团总部“空降”的干部不宜太多,管理人员尽量本土化,该做法遵循的是文化整合的( )。 单选题 (3 分) 3分 A. 尊重差异原则 B. 有效沟通原则 C. 兼容并蓄原则
4、“海尔是海”的价值观体现了现代新型企业价值观的( )特点。 单选题 (3 分) 3分 A. 吸收了西方文化的特色 B. 中国传统文化的积淀 C. 开拓创新 D. 对中国传统文化的改造
5、格力空调在巴西投资,充分尊重巴西企业文化,培养了一支忠于企业的优势队伍。对于组织内文化的差异采取的解决的模式是( )。 单选题 (3 分) 3分 A. 凌越 B. .妥协 C. 融合 D. 消除


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