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本题添加时间:2023/5/1 22:48:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
外部招聘的优点是A B D E
A.有广泛来源以满足组织的需求B.可避免“近亲繁殖”C.与内部招聘相比,可以更好地激励组织成员的进取心D.可避免组织内没有提拔到的人积极性受挫E.可节省培训时间和费用
答案是:ABDE
出自
东北农业大学管理学原理
超星系统
东北农业大学
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1、
选聘过程中的原理是:AE A.用人之长原理 B.动态优势原理 C.相互竞赛原理 D.能位匹配原理 E.公开竞争原理
2、
组织设计的成果没有:AE A.工资表 B.组织图 C.职位说明书 D.组织手册 E.电话簿
3、
影响管理宽度的因素有A B C E A.管理者与其下属双方的能力B.组织沟通渠道的状况C.授权D.组织的稳定性E.计划的完善程度
4、
按组织的管理手段不同可划分为:ADE A.经济性组织 B.互益组织 C.服务组织 D.强制性组织 E.规范性组织
5、
一个组织职权分散或集中的程度取决于以下因素:ABE A.管理者的人生观 B.组织规模 C.组织活性化 D.组织变革 E.组织的历史
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