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本题添加时间：2023/4/14 21:19:00
圆梦客服：王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
护理人力资源管理的内容包括( )
A
人员规划
B
人员选择
C
人员开发
D
培训教育
E
组织建设

答案是:ABCD

出自 贵州工程职业学院护理管理学  青书学堂系统

贵州工程职业学院

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1、计划在护理管理中的意义是( ) A 有利于实现组织目标 B 有利于应对突发事件 C 有利于合理使用资源 D 有利于组织工作 E 有利于提高护理质量
2、护理管理者因具备的的基本素质包括( ) A 身体素质 B 思想素质 C 知识素质 D 能力素质 E 心理素质
3、护理管理者的主要任务是( ) A 及时向上级汇报工作 B 加强护理人员管理 C 加强监控和护理质量管理 D 做好协调工作 E 做好基层护理管理人才的培养
4、明确宗旨目标,实行目标责任制管理,对管理者的意义是( ) A 可以确保心中有数,能够及时地制定工作计划 B 能够及时进行成本核算,并及时向上级汇报工作 C 放手让下级做事,可以培养人才,调动人的积极性 D 能够准确地考核员工
5、明确宗旨目标,实行目标责任制管理,对员工的意义是( ) A 能够明确自己的岗位责任 B 对行动计划有准备,对自己的工作充满信心 C 有利于激发自我实现意识,为职业发展做规划 D 能够及时对下级给予指导和提出改进意见,确定新的


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