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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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某民营企业的老板通过学习有关激励理论，受到很大启发，并着手付诸实践。他赋予下属员工更多的工作和责任，并通过赞扬和常识来激励下属员工。结果事与愿违，员工的积极性非但没有提高，反而对老板的做法强烈不满，认为他是在利用诡计来剥削员工。 请根据所学习的有关激励等理论，分析该老板做法失败的原因并提出建议。

答案是:教师释疑：
层次|理论|需要|激励

出自 开封大学-保险-现代管理学  联大系统

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