王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
青书学堂系统
>
广西培贤国际职业学院
>
广西培贤国际职业学院人力资源测评系统
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
智能水平是使工作绩效达到规定标准所必需的( )。(本题3.0分)
A、 心理准备
B、 生理准备
C、 知识与技能
答案是:标准答案:C
出自
广西培贤国际职业学院人力资源测评系统
青书学堂系统
广西培贤国际职业学院
更多试题>>>>
1、
人力资源主要指企业组织内外具有( )的人的总和。(本题3.0分) A、 劳动能力 B、 创造能力 C、 思考能力
2、
工作中不能再继续分解的最小动作单位叫做( )。(本题3.0分) A、 工作要素 B、 工作任务 C、 工作职位
3、
人们表现在感知、记忆、想象和思维等认知方面的个体差异是指 ( )(本题3.0分) A、 对现实态度的性格特征 B、 性格的理智特征 C、 性格的意志特征 D、 性格的情绪特征
4、
下列不属于员工考评的内容主要包括 ( )(本题3.0分) A、 德 B、 能 C、 勤 D、 法
5、
于社会人的观点认为驱使人们工作的最大动力不是社会和心理需要,而是经济需要。( )(本题2.0分) A、 正确 B、 错误
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单