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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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小明在某公司做行政工作，但是他在网络技术方面有着超强的技术，后来被人力资源发现，将其转岗，让小明做了一名网络维护技术人员，人力资源部的的这种做法，说明了公司组织文化中的哪一方面？（）

答案是:工作场所积极向上 良好人文环境是对员工的有效激励 合理组合团队成员 人岗匹配各尽所长

出自 国家开放大学职业素质（专）  国家开放大学系统

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1、在组织机构上，即有暗只能划分的垂直领导系统，又有按产品（项目）划分的横向领导关系的机构，这种类型的组织结构称为（ ）。 选择一项： a. 直线制组织结构 b. 事业部制组织结构 c. 职能制组织结构 d.
2、在竞争中，应对外界变化的唯一方法是（）。 选择一项： a. 扬长避短 b. 健康心态 c. 合作共赢 d. 持续学习
3、在自主发展中，（ ）是自我最基本的信息，也是了解自我、评价自我的基本依据。 选择一项： a. 盲目我 b. 开放我 c. 隐藏我 d. 未知我
4、（）是团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧，是团队成员互敬互重，彼此包容，和谐相处。 选择一项： a. 信任 b. 诚信 c. 宽容 d. 尊重
5、肯德基创始人哈伦德·山德士一生的坎坷故事和成功后的言语告诉我们（）。 选择一项： a. 勇气 b. 要追求卓越 c. 有乐观的精神 d. 求知若渴


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