如何发展建设性冲突？试题答案_出自联大系统安阳师范学院教育管理心理学

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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如何发展建设性冲突？
答案是:参考答案：领导发表意见时不要一言堂；不要把正常的意见分歧与无原则纠纷等同视之；要深入讨论，不要匆忙下结论发生严重分歧时，不要大事化小、小事化了；警惕矛盾双方对解决分歧的方案作出不同的解释；警惕利用分歧，扩大矛盾，从中获益。出自安阳师范学院教育管理心理学联大系统安阳师范学院
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