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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
与《劳动法》相比,下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的有( )

选择一项或多项:

A.
宗教信仰歧视


B.
健康歧视


C.
户籍歧视


D.
民族歧视

答案是:正确答案是:健康歧视, 户籍歧视

出自 国家开放大学劳动与社会保障法  国家开放大学系统

天津工业大学

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1、根据《就业促进法》的规定,就业援助制度的主要内容包括( ) 选择一项或多项: A. 政府投资开发公益性岗位 B. 特别扶助残疾人就业 C. 资源开采型城市和独立工矿区的就业援助 D. 就
2、根据《就业促进法》的规定,我国实行劳动就业的方针有( ) 选择一项或多项: A. 市场调节就业 B. 政府统一安排就业 C. 政府促进就业 D. 劳动者自主择业
3、下列属于政府保障劳动就业应履行的职责有( ) 选择一项或多项: A. 保障少数民族人员、退役军人等特殊群体的就业权利 B. 保障未成年人就业不受歧视的权利 C. 保障下岗人员的自主创业权利
4、下列对劳动法上劳动就业的理解,正确的有( ) 选择一项或多项: A. 劳动就业必须是出自公民的自愿 B. 公民的劳动权利能力和劳动行为能力有时会出现不一致的情况 C. 劳动就业的主体必须具有劳动行为
5、下列各项中属于劳动就业特征的有( ) 选择一项或多项: A. 劳动就业必须是出自公民的自愿 B. 劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动 C. 劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动


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