27. (问答题) 近因效应(本题6.0分)试题答案_出自青书学堂系统郑州工业应用技术学院人力资源管理

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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27. (问答题) 近因效应(本题6.0分)
答案是:近因效应 (recency effect) ：与首因效应相反，是指在多种刺激一次出现的时候，印象的形成主要取决于后来出现的刺激，即交往过程中，我们对他人最近、最新的认识占了主体地位，掩盖了以往形成的对他人的评价，因此，也称为 “ 新颖效应 ” 。出自郑州工业应用技术学院人力资源管理青书学堂系统郑州工业应用技术学院
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