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许昌大学人力资源开发与管理(专升本)
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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(多选题) 薪酬的功能包括 ( )(本题3.0分)
A、 补偿功能
B、 激励功能
C、 调节功能
D、 反馈功能
答案是:标准答案:ABC
出自
许昌大学人力资源开发与管理(专升本)
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1、
3、 市场营销的现代观念与传统观念的区别主要表现为( )。 A. 起点不同 B. 中心不同 C. 手段不同 D. 终点不同 E. 对象不同
2、
(多选题) 绩效考核指标的确定原则包括 ( )(本题3.0分) A、 绩效考核指标与工作绩效一致原则 B、 绩效考核指标的可观察原则 C、 绩效考核指标的结构性原则 D、 绩效考核指标的独立性原则
3、
2、 生产者购买行为类型有( )。 A. 直接续购 B. 修正重购 C. 新购 D. 探究性购买 E. 零星购买
4、
缺氧时,细胞最早出现的变化是 A.细胞形态 B.细胞代谢 C.细胞功能 D.细胞器形态 E.细胞核形态
5、
(多选题) 员工培训可分为 ( )(本题3.0分) A、 职前培训 B、 在岗培训 C、 脱产培训 D、 员工业余自学
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