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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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5. 绩效管理系统包括四个环节: 、绩效监控、绩效考核和绩效反馈
答案是:绩效计划
出自
武汉科技大学人力资源管理
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3. 影响员工个人绩效的主要因素包括 、 、环境和机会。
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