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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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从外部选聘主管人员是人员配备的一种重要途径,这种做法具有若干有利之处。在下面所列举的几条优点中,不正确的是( )(本题1.5分)
A、 为组织带来新鲜血液;
B、 利用外部优势;
C、 有利于提高组织成员的士气,调动工作积极性;
D、 有可能缓和内部竞争职位者之间的矛盾

答案是:C、 有利于提高组织成员的士气,调动工作积极性;

出自 镇江高等专科学校管理学概论  青书学堂系统

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1、下列句子,属于用介词“于”引进动作行为的主动者的一句是 ( ) A、 子以君师辱于敝邑。 B、 既而大叔命西鄙北鄙贰于己。 C、 百里奚举于市。 D、 内惑于郑袖,外欺于张仪。
2、 下列判断句,表示造成某种结果的原因的一句是() A、 良庖岁更刀,割也:族庖月更刀,折也。 B、 夫战,勇气也。 C、 君者,舟也;庶人者,水也。 D、 乃臣所以为君市义也。
3、小陈是一家合资公司的职员,在日常工作中,他经常接到来自上边的两个,有时甚至相互冲突的命令。导致这一现象的本质的原因很可能是()(本题1.5分) A、 该公司在组织设计上层次过多 B、 该公司在组织设计上采取了直线职能型结构 C、
4、[判断题] In the words"recapture" and "relive", the prefix is "re- ".  A、 正确  B、 错误
5、中国古代政治家管仲有一句名言,即“仓廪实而知礼仪,衣食足知荣辱”,他的这一论述,在某种程度上与西方国家哪一理论在观念上有明显的相似之处?( )(本题1.5分) A、 法约尔的管理过程理论 B、 麦格雷戈的X、Y理论 C、 布兰查


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