王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
联大系统
>
青岛理工大学
>
青岛理工大学人力资源管理
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
4.以人性为核心的人本管理的主体是何种要素?( )
A.职工 B.环境 C.文化 D.价值观
答案是:答:A
出自
青岛理工大学人力资源管理
联大系统
青岛理工大学
更多试题>>>>
1、
6、“牙买加协议”最核心的问题是( )。 A.浮动汇率合法化 B.黄金非货币化 C.提高SDRs的国际储备地位 D.扩大对发展中国家的资金融通和基金组织的份额
2、
盈亏分析是对项目进行不确定性分析的方法之一。
3、
14、在单片机中,( ) 是数据存储器,( ) 是程序存储器。 A.ROM B.EPROM C.RAM D.EEPROM E.FLASH
4、
3.以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”,是在哪种人性假设基础上提出来的?( ) A.经济人 B.社会人 C.自我实现人 D.复杂人
5、
5、国际资本流动对输入国的消极影响有( )。 A.挤占本国市场 B.影响本国金融安全 C.容易引发债务危机 D.诱导通货膨胀
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单