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河南大学劳动法
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
下列劳动争议中,劳动争议仲裁委员会不应受理的是
A. 事业单位与该单位水暖工之间的争议
B. 个体工商户与其雇工之间的劳动争议
C. 军队某招待所与非军籍服务员之间的劳动争议
D. 经仲裁裁决,裁决已生效而劳动者仍不服的劳动争议
答案是:答案D
出自
河南大学劳动法
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河南大学
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1、
所谓“劳务报酬所得一次收入畸高的”是指() A. 个人一次取得的劳务报酬所得超过20000元 B. 个人一次取得的劳务报酬所得超过50000元 C. 个人一次取得的劳务报酬应纳税所得额超过 20000元 D. 个人一次取得的劳务报酬
2、
线切割加工的表面粗糙度主要取决于单个脉冲放电能量大小,与走丝速度无关。( ) 选择一项: 对 错
3、
以下关于劳动法产生的历史背景的表述中,正确的是() A. 14世纪中叶到17世纪末叶的资本原始积累时期 B. 资本家运用暴力手段强迫农民放弃土地,强迫他们服从雇佣劳动制度,因而他们丧失了人身自由 C. 《学徒健康与道德法》是“工
4、
财务报表按其编报时间不同,可分为( )。 选择一项或多项: A. 动态报表 B. 静态报表 C. 年度报表 D. 中期报表 E. 月度报表
5、
下列各项中,不征收个人所得税的是() A. 股息、红利所得 B. 中奖、彩票所得 C. 金融债劵利息 D. 股票转让所得
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